LEADER HUMANISTE

Pour des organisations humaines, conscientes et responsables

PERSONNES - CULTURE - SENS - VERS UNE PERFORMANCE DURABLE

Ce en quoi nous croyons

CONJUGUER LA PERFORMANCE ET L’HUMAIN

Voir notre raison d’être

Nous croyons dans l’atteinte d’une performance durable. Donc pas n’importe laquelle performance. Celle qui respecte et prend soin de l’humain, de la planète et des systèmes qui l’entourent dans une perspective long terme.

Nous croyons que le leader contribue à cette culture de performance durable et que son efficacité provient de l’élévation de sa conscience.

Nous croyons qu’au delà des compétences, un leader doit se responsabiliser dans son évolution en tant qu’humain complet: physiquement, mentalement, émotionnellement et spirituellement. Nous croyons que c’est à partir de la connaissance profonde de qui il est, que se manifeste un leadership authentique, d’impact et efficace.

C’est à partir de cette profonde conviction qu’est né: Leader Humaniste. Un regroupement de leaders porteurs de sens qui mettent leur coeur et tête au service de plus grand d’eux.

Leader Humaniste se veut aussi une façon d’honorer ces femmes et ces hommes, grands leaders humanistes et visionnaires qui ont tracé le chemin dans l’élévation de la conscience des leaders à travers des programmes de développement.

NOTRE MISSION

Soutenir les personnes, les équipes et les organisations dans leur évolution et la mise en place d’une culture consciente et humaine.

Certains créent des entreprises pour faire de l’argent, point final. Ils utilisent donc les employés comme des « ressources » humaines.

D’autres, et de plus en plus nombreux, veulent créent des entreprises pour faire de l’argent ET créer de la valeur pour eux, leur employés, leurs familles et la société.

Notre mission est d’accompagner ces entreprises qui opèrent dans une perspective durable, c’est-à-dire, la prise en compte des paramètres humains, sociaux, économiques et environnementaux.

Notre équipe

Nos fondatrices. Celles qui ont uni leur coeur et leur tête ainsi que leurs missions professionnelles afin de faire rayonner Leadership Humaniste et la communauté des leaders humanistes.

Chantale Boutin

      La leader source

 » Une vision sans action n’est qu’un rêve; de l’action sans vision ne fait que passer le temps; la vision conjuguée à l’action peut changer le monde. »                                  Joel Barker

Pascale Dufresne

La leader exploratrice

 » Devenir un leader est synonyme de devenir soi-même. C’est précisément aussi simple et aussi difficile que cela … Tout d’abord, découvrez ce que vous êtes et soyez cela. » Warren Buffet

Notre raison d’être

Ce qui nous allume et nous inspire à chaque jour.

Pour une société plus consciente et humaine.

Nous pensons que la responsabilité d’une entreprise va au delà de son organisation. Nous pensons qu’elle a une responsabilité humaine, sociale et environnementale. La raison d’être d’une entreprise est de contribuer au bien commun. Il en est de même pour nous.

PROMOUVOIR

Promouvoir le leadership humaniste, les leaders humanistes et les firmes conseils qui ont résolument une orientation éprouvée en leadership humaniste.

LAISSER UN HÉRITAGE POSITIF

Laisser un héritage positif dans nos organisations pour les générations futures, pour nos enfants et nos petits-enfants

ÉLEVER LA CONSCIENCE

Plus les humains sont conscients, plus ils sont en mesure de créer des rapports sains entre eux, avec la nature et l’environnement.

INSPIRER AU DON DE SOI

Favoriser une contribution sociétale autour du bénévolat. Les gens, plus conscients ont davantage envie de se mettre au service de plus grand qu’eux.

CÉLÉBRER

Célébrer les pionniers du leadership humaniste.

Nos services

Programmes de DÉVELOPPEMENT de leadership humaniste

Évaluations de COMPÉTENCES de leadership

Projets CULTURE d’entreprise

COACHING individuel en leadership/ Développement de la personne (cadres et exécutifs)

CONFÉRENCES – Ateliers – Animation de comités de direction

Soutien à l’EMBAUCHE de leaders (cadres et exécutifs)

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Ces organisations qui veulent développer leurs gens, les amener vers plus créativité, de conscience et d’autonomie.

L’humanité, le professionnalisme et le sens qui font toute la différence.

Cascades
Desjardins
Rio Tinto
Intact Assurance
Arcelor Mittal
Aluminerie de Bécancour
Voltam
Innu Takuaikan Uashat mak Mani-utenam